Nieuws

Sinds 1-05-2016 loopt een werknemer die in het zwart werkt het risico op een boete. Vroeger was dat alleen een risico voor de werkgever. Er zijn wel garanties voor werknemers die zelf klacht indienen en voor slachtoffers van mensenhandel of uitbuiting.
De Wet diverse bepalingen asiel en migratie van 4-05-2016 (in werking 7-07-2016) wijzigt het begrip 'kort verblijf' en de berekening ervan. Voortaan is de Verblijfswet in overeenstemming met de Schengengrenscode.